为进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需对接，成都高新区合作街道顺江社区发挥社区“微网实格”治理优势，积极探索“微网实格”赋能基层公共就业服务新途径。10月19日，顺江社区组织辖区企事业单位、待就业群体在成都高新区(西区)人力资源服务共享站举办了“‘就’在金秋，‘职’面未来”招聘会。

前期，顺江社区动员200余名微网格员，充分发挥微网格员人熟、地熟、情况熟、群众信得过的优势，有针对性地向群众宣传招聘会信息，全面掌握就业人员情况。在充分摸清用工企业和辖区求职者需求的前提下，为居民和企业搭建双向交流平台，努力让社区居民实现家门口就业，打通服务群众就业的“最后一公里”。招聘会现场，有辖区的华宇制药、苑东生物、大唐线缆等21家重点用工企业，精选了行政文员、营销助理、物业管理、检验检测等500余个岗位，吸引了300余名求职者到场，现场求职人数87人，达成意向用工登记54名。活动现场还设置了政策宣传专区，向应聘者发放宣传资料100余份，接受用人单位和求职者政策咨询20人次。前来应聘的顺江社区居民表示，“多亏微网格员们通知，参加了这个家门口的招聘会，这些单位离家很近，选择性大，十分感谢社区提供的这个平台。”

“我们今天大约收到了30来个求职者的就业咨询，并和他们进行了初步沟通，可以说大大超过了我们的预期。”苑东生物相关负责人表示。

下一步，顺江社区将积极发挥“共享站”功能作用，挖掘企业岗位，长效发布用工信息，搭建供需对接交流平台，进一步拓宽辖区居民就业渠道，在优化营商环境的同时，不断增强居民获得感、幸福感。(文/余书婷 图片由成都高新区合作街道提供)