四川在线记者 曹凘源 文/图

6月29日，“德阳人才荟”活动举行，这是德阳市以城市之名礼敬人才、举全市之力服务人才的最高规格活动。活动现场举行了第二届 “智创未来·德阳人才”颁奖仪式，为10名入选人才颁发荣誉证书，并发出3700余万元真金白银的人才奖励。

人才是衡量一个国家综合国力的重要指标，也是决定一个地方高质量发展的重要因素。德阳市高度重视人才工作，设立人才专项资金，制定出台一系列人才政策，真金白银招揽人才，真情实意服务人才活动现场，德阳市向全市各类人才代表、集中发放人才奖补资金总共3726.54万元，涵盖工作支持奖补、平台发展奖励、人才引育奖励三大类别。

据介绍，立足产业特征和区域优势，德阳大力推进各行业领域人才工作竞相发展，加快推进人才先行区建设，创新打造人才发展试验区，积极创建人才示范点，全力支持各区（市、县）、产业园区、企业、平台等提能增效。同时，大力推进省级企业技术中心、博士后科研工作站、院士专家工作站、社会工作服务站、首席名医工作室等平台建设，“筑巢引凤”能力不断增强，科研创新水平显著提升。

“引才聚才既要环境留人、服务留人，又要待遇留人。”德阳市人才办相关负责人介绍，近年来，德阳大力推进“领军人才”“德阳英才”等人才计划，引进了一大批高层次人才来德创业就业。不仅如此，为进一步完善全市引才网络，充分利用各种资源和渠道引入更多高层次人才服务德阳高质量发展，德阳市人才办还依托德阳市驻外联络处，首批在北京、上海、广州建立3个驻外人才工作站，并在活动现场进行授牌。

此外，为加强企业联系服务，帮助企业全方位培养引进用好人才，德阳市聚焦通用航空、医药食品、装备制造、先进材料、数字经济五大主导产业，面向重点企业，在全市范围内公开择优选聘人才经纪人225名，组建了5个人才经纪人工作组。“我们将通过人才经纪人的方式，一方面帮助企业有针对性引进人才，另一方面充分调动企业资源，为企业自主培育所需人才，实现人才与企业共生发展。”该负责人说。