川观新闻记者 胡龙友

10月5日，江苏苏州某美业公司在培训员工，男女员工像打了鸡血一样，不停地摇摆身体，并且握拳疯狂呐喊对阵，旁边的人在疯狂喊加油，这一情况影响了不少市民。

8月31日，几段拍摄于长沙华海3c广场的裸奔男视频，被热议转发。 闹市街头，5名男子在街头“裸奔”，引得路人纷纷侧目。

今年有网友爆料，在成都市高新区某企业员工因业绩不达标，整个团队被罚吃辣条，其中有人更吃进ICU。

之前还有曝出因业绩不达标罚闹市跪地爬行。众多现象不禁让很多人都在说：不知道现在的企业文化到底是信奉什么样的文化。有些企业学“狼性”，但是我们不禁要问，难道做业绩，真的只有靠惩罚才能取得吗？

企业可以制定规章制度对公司员工进行管理或者处罚，但规章制度制定的程序和内容必须是合法的。侵害员工人格尊严或伤害员工身体的内容，类似什么没完成业绩吃辣椒、去裸奔之类的，明显都是违法的。

做好企业文化，积极应对市场策略，产品不断创新，思路不断进取，或许才是企业取得业绩的重要手段。