四川在线记者 赵张冬 图片由锦江慧求职提供

一个小平台如何解决灵活就业大难题？近日，四川在线记者了解到，刚刚上线2个月的“锦江慧求职”——成都市锦江智慧就业服务平台，已经帮助全省3926名灵活从业人员达成了就业意向。

罗桂琼是四川英盾保安服务有限公司的人力资源经理，负责招聘工作，从公司到锦江区人力资源市场的路，她走了五年多，每次往返要一个多小时。在以前，不管刮风下雨还是烈日炎炎，她都需要到人力资源市场去现场寻找求职者，排队、进场、找展位……对她而言，每次面试求职者的成本很高。

但最近，她的工作方式变了。“用了‘锦江慧求职’之后，我在手机上就可以很方便地找到并联系上合适的求职者，自2月以来已经成功招到了好几个。”罗桂琼一边说，一边展示手机上的页面，那是一个微信小程序，上面有她上传的工作岗位、招聘要求等信息。

成都市锦江区人力资源市场负责人表示，“锦江慧求职”——锦江智慧就业服务平台是一次崭新的尝试。据介绍，“锦江慧求职”聚焦“定位准确、平台智能、服务精细”，是在成都市率先试点打造的加载于“线下人力资源市场”之上的“智慧就业服务平台”。

该人力资源市场汇聚了大量来自全省各地的灵活从业人员，但受制于场地、人员、企业登记量等诸多限制，就业服务与需求存在不小的差距，市场工作人员看在眼里急在心里，一直在寻求对策。

于是，平台在设计之初，就将服务对象定位于市场服务的主体人群，即灵活从业人员、就业困难人员和有相关用工需求的企业。目前，登陆注册用户4700多人，主要为省内农村富余劳动力，成都市占35%，重点来自简阳、金堂、双流、蒲江等地；市外省内占65%，重点来自眉山、资阳、遂宁、宜宾等地；注册企业112家，提供岗位信息7000多个，包括家政、餐饮、物业、物流等大量基础性岗位，职位供需比为1.5：1。