明远/文 图片由绵阳市委组织部提供

11月18日，绵阳科技城人才发展集团（以下简称“绵阳人才集团”）正式揭牌。

绵阳人才集团是经绵阳市人民政府批准的市属公益类国有企业，由绵阳市委组织部负责业务指导，注册资本1.5亿元，资产总额38.22亿元，于2022年11月14日成立。

绵阳科技城人才公园

科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。作为中国科技城，绵阳拥有丰富的资源，但同时也面临着日益激烈的区域人才竞争。在加快建设中国科技城、全力打造成渝副中心的进程中，组建人才集团对绵阳具有全局性战略意义，是绵阳实现高水平打造“近悦远来”人才新生态的创新之举，也是实现人才引领驱动，支撑新时代绵阳高质量发展的长远之计。

拼！借助市场化方式，广泛吸收支持人才发展资源

绵阳人才集团是四川省首家国有人才集团。“市场化”是其最鲜明的“标签”之一。

赴外招引人才

当前全国各地人才政策同质化趋势加强，人才竞争重心从给钱、给户口的“粗放式”引进，转变为强化人才赋能、做优人才服务的“精细化”引进。但长期以来，人才工作职能主要由地方党委政府承担，人员规模、专业化水平和行政权限等方面都比较受限，因此，迫切需要专业化的市场主体来增强力量、实现互补。

人才公寓内部

组建人才集团，能通过市场化手段补全人才服务相关板块，有利于整合资源、打响品牌，提升绵阳人才工作的专业化水平和整体竞争力。

未来，绵阳人才集团将围绕科教和人才资源开发利用，聚焦人才发展全链条全周期服务，以打造“一流的人才资源开发商、领先的协同创新平台运营商、专业的人才项目投资商、职业的人才服务提供商”为总定位，致力建成西部领先、全国一流的大型现代国有综合性人才发展集团！

闯！绵阳敢为人先，创新人才工作发展之路

今年，绵阳在人才工作领域“重磅动作”不断——设立10亿元的人才发展资金、出台“人才十条”新政、开展绵阳史上最大规模招才引智行动、设立首届科技城人才日……

绵阳尊重人才工作规律，不断提升优化人才发展全链条、全周期服务。随着工作推进，市场化举措的重要性日益凸显。

分配人才公寓

百尺竿头更进一步，在更高层面推进绵阳科技创新、产业发展，都离不人才工作的支撑，需要进一步整合全市人才、教育、科技等资源，统筹力量抓人才工作。

绵阳人才集团的成立，标志着绵阳人才工作进入新阶段，彰显了绵阳市委、市政府实施“人才兴市”的坚定决心，以及坚持人才引领的发展战略。绵阳始终把人才发展放在经济社会建设的突出位置，为人才工作提供良好的发展环境和创新土壤，以闯的劲头，创新工作举措，不断助推绵阳人才事业长远发展。

创！整合力更强，绵阳人才集团

绵阳人才集团是合理运用绵阳教育事业发展的成果，绵阳市教投集团改组后，实现了职能上的“换挡升级”，快速形成了有效服务能力，从而有效缓解人才创新创业过程中遇到的各类难题。

人才之家

组建绵阳人才集团有利于加快推动绵阳国资国企改革。组建后，将重点发展人才投资、科教成果转化和专业化教育，符合绵阳国企改革三年行动对优化国有资本布局的需要，补齐绵阳国企人才和人力资本工作业务板块，更有利于整合资源、集合打造人才创新创业全过程服务生态。

这一举措也向外界传递出绵阳践行“人才兴市”的战略定力，让绵阳优良的人才政策能够迅速转化为人才可感知可触达的现实感受，为加快建设中国科技城、全力打造成渝副中心注入源源不断的动力。