□ 四川眉山市青神县委宣传部
眉山市青神县围绕实施乡村振兴战略总要求，深入推进新时代乡风文明建设，依托高台镇百家池村新时代文明实践站“邻里百家”综合性文化示范点打造，通过“百家系列”文明实践活动—百家讲堂、百家论坛、百家生日、百家评选，以点带面，着力培育新时代村民，助力乡村振兴，该村2019年获评四川乡村振兴先进村，2020年入选全国乡村治理示范村镇候选名单。
一、举办百家讲堂，打造知识更新“充电站”
（一）整合师资力量。邀请乡村振兴专家、文化名人、部门负责人、乡土人才等师资力量，组建“振兴百家”讲师团，编印师资库成员名单及课程“菜单”，通过专家定期讲、部门轮流讲、群众带头讲的模式，对乡村振兴相关知识进行授课。截止目前，共落实师资43名，编印教材8本。
（二）合理安排课程。制定“1＋X”教学安排，1即专家宣讲类，X即农民点题类，围绕乡风文明、人文历史、技术培训、扶贫攻坚等重点内容，发放调查问卷400余份，收集电子商务、椪柑产业、竹编编织等技能需求，规划课程安排明细表，并通过村级微信群、公众号、邻里百家公示栏公开，明确每周举办次数不少于1次，课程时间最多不超过2小时，截止目前，已举办百家讲堂12次。
（三）突出成果转化。将职业技能鉴定现场下沉百家池村，帮助32名百家池群众取得职业资格证书，引导德恩精工、环龙新材料、云华竹旅等龙头企业与百家池村建立“培训+就业”，培训+扶贫”的讲堂一条龙服务模式，定期公布用工和产品需求清单。目前，已完成企业人才输送20余人，人均增收3000余元。
二、召开百家论坛，构建村级事务“议事厅”
（一）议规划。召开社员大会，探讨涉及百家池村关于村级发展规划、现代农业产业示范园区发展规划，紧紧围绕油布跑道建设、标准化果园建设、新品种选育、新技术等进行探讨。截止目前，采纳村庄发展建议5条，建成标准化生产基地5000亩，绿色防控技术2.6万亩、草生栽培技术0.6万亩。
（二）议产业。围绕椪柑特色产业，商议“合作社+农户+村集体”合作模式，建立小农利益联结机制，明确“5：4：1”分配方式，即农户50%，合作社40%，村集体10%，规范化建设生态果园，截止目前，已成立青神县百家椪柑专业合作社，已有社员178人，柑橘种植面积3500余亩，带动人均月增收800余元。
（三）议事务。由村党组织书记担任百家议事会召集人，每季度召开社员大会，对涉及本组的集体资产处置、发展党员等村级重大事务和重要项目等进行商议并表决，实现民事民议、民事民办、民事民管。截止目前，已公示集体经济支出等重大财权事项6次，召开推进改厕进度协调会52次，调解民事纠纷26起。
三、开展百家活动，建成和睦暖心“大家庭”
（一）过好“百家生日”。由村党组织牵头以邻里百家为活动阵地，每月固定一天为全村60岁以上的老人、留守儿童、妇女、残疾人、贫困户过集体生日，设立“长寿墙”和“心愿墙”，开展共唱一首歌、共吃一顿饭、共做一件事系列生日活动，引导关爱志愿服务队，为生日寿星提供房屋清理、心理疏导、政策宣传等服务，营造和谐暖心乡村环境，截止目前，已集中开展生日活动2次，为112人过集体生日。
（二）做美“百家环境”。探索推行“垃圾不落地”模式，在百家池村主要道路不设垃圾桶，每组配备1辆音乐垃圾三轮车，每天定时巡回收集，引导农户在家对垃圾进行干湿分离，并按可回收、不可回收、有害三种垃圾进行分类，农户收到垃圾车音乐提示，自觉将垃圾分类投置，再由村负责转送到乡镇。截止目前，该模式已在全县推广。
（三）传承“百家文化”。组建广场舞队、文艺演出队，在春节、端午节等传统节日开展主题文化活动，建成邻里百家共享书屋，鼓励村民捐献书籍，对捐献书籍的村民颁发借书证，打造成村民学习交流的场所。成立“苏母艺术工坊”，开展毛线编织、刺绣、竹编等技艺培训，通过地推、网络等销售方式，探索发展农村文化创意产品。截止目前，已开发萤火虫、橘子、包包等创意产品58种。
四、开展百家评选，形成比学赶超“新风尚”
（一）建立“评星制”。每月由村党组织牵头，依托“百家讲堂”，组织村民评选最美媳妇、种植能手、人居环境整治示范户等村级民星，带动全体农户互相比拼、一起参评，对于符合标准的家庭（个人）悬挂星级流动红旗，并建立最美示范户文字图集，在“邻里百家”公示，同时通过电视台、微信公众号等载体，对民星农户进行宣传报道，以点带面提升群众积极性。截止目前，已开展2期评选，评选最美庭院20户、产业能人12人。
（二）用好“积分簿”。根据村民需求，设计技能培训、治安巡逻、交通劝导等服务项目，每月在邻里中心发布服务清单，根据清单的难易程度设计积分值，由村民自愿“接单”，评为村级民星农户给予积分奖励，在邻里中心建立积分超市，不同的积分可兑换香皂、洗头液、洗脸盆等商品，对年度积分第一的农户，纳入全县新型职业农民人才储备库，在信贷担保、风险补偿、政治待遇、评优评先等方面给予倾斜支持，滚动提供3万至5万元短期免息扶助性创业款。
（三）设立“红脸墙”。设立村民互相监督举报信箱，建立村民负面清单，对不赡养老人、乱扔垃圾、越级上访等行为，一次批评教育，两次通报曝光（在邻里中心公示），对屡教不改者，纳入诚信黑名单，取消其评选各级先进资格，并与村民利益联结相挂钩，不再享受村上的集体收入分红。
