川观新闻成都观察 李冉东
9月24日，随着最后一朵焊花熄灭，2026年成都百万职工劳动和技能大赛焊工比赛暨“工聚沱江 匠心筑技”沱江流域协同发展技能邀请赛在金堂落幕。这是首次以整条沱江流域为单元组织的跨区域职工技能赛事，吸引成都及沱江流域沿线18支代表队106名选手参加。
赛事由四川省总工会、四川省推进成德眉资同城化发展领导小组办公室指导，成都市总工会、成都市人力资源和社会保障局、金堂县人民政府主办，金堂县总工会等单位承办。
理论考试现场。
比赛严格对标焊工国家职业技能三级（高级工）考核标准，设置理论知识、实操技能两大模块，总成绩按理论占比30%、实操占比70%综合计分。赛场上，选手以焊枪为笔、弧光为墨，在飞溅的星火间完成全位置焊接、板管对接等工序。最终，来自北京飞机维修工程有限公司成都分公司的王敏、四川川锅锅炉有限责任公司的苏川、成都飞机工业（集团）有限责任公司的范吉坤分获冠、亚、季军。三人分别来自航空维修、锅炉制造、飞机制造三个行业，却在同一套考核标准下同场竞技——这恰是流域产业协同最直观的注脚。
“这次跨区域赛事是一个特别好的交流机会，既能检验自己的焊接技术水平，还能和沱江流域各地区的行业能手同台交流、取长补短。”成都长客新筑轨道交通装备有限公司选手任雷说。
实操比赛现场。
赛事期间，沱江流域技能人才培育交流座谈会同步举行，流域沿线各区（市）县工会代表、重点企业技能人才负责人与金堂劳模工匠“匠心营”负责人围绕技能人才共育、优质资源共享、产教深度融合等议题展开研讨，并聚焦制造业技能人才缺口与岗位技能升级需求形成流域统筹、资源互通、优势互补、联合培育的共识。
“此前县域工匠多分散在各自企业，技术供需对接缺乏有效渠道。为此工会还搭建劳模工匠‘匠心营’平台，面向企业、社区开展精准供需对接服务。”全国劳模、金堂县劳模工匠匠心总队队长唐成凤介绍，该平台运行近半年，已完成技术攻关4项、开展惠民服务17场次。
“本次赛事也是金堂县总工会‘金工·金锋励行’品牌的重要实践载体。金堂县总工会相关负责人表示，将持续深化沱江流域跨区域技能协作、人才共育和产教融合，推动工会工作与产业需求对接，为区域高质量发展注入人才动能。
（图片由金堂县总工会提供）
