再调查——
省市人才中心均有“沉睡”档案无人过问
四川省人才交流中心相关负责人说，在现库存的5万份档案中，其中有少量档案处于长期“沉睡”状态且无人过问。“在我的印象中，之前在服务窗口办理档案事宜过程中，有份档案20年无主人来过问。”省人才中心工作人员说。而据了解，类似的情况在成都人才中心同样存在。在成都市人才中心，从1986年接收第一卷人事档案以来，在库管理的档案多达20余万卷。其中，7万份档案处于“沉睡”状态，最长的睡了26年。从去年起，成都市试点对档案进行电子化管理。目前，超过98%的档案已经实现了电子化管理。
连接——
目前，广州南方人才市场管理的档案约为30万份，其中约有五成的“沉睡档案”。所谓沉睡档案，就是档案的持有者不交管理费也不去管它。
档案有什么用？
人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。
什么人才需要自行缴纳管理费？
如果你在机关或国企，一般不用自行承担管理费用。同时，部分企业也会为职员报销管理费，但有的企业为留住人才，常开出任职3年后才能报销的规定。如果你不属于这些范围，就要自行缴纳管理费了。
档案能否自行保存？
按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。
档案管理费具体用在了什么地方？
首先是用于档案封装保存的装订、档案盒等文具费约30元，其次是人员经费、场地费、日常运营这三大支出
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