# 禁止算法歧视、连干4小时得休息，外卖骑手、网约车司机权益有新保障了丨政策翻译机

> **核心摘要**：人力资源社会保障部发布《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》，向社会公开征求意见。新规明确，新就业形态劳动者报酬不得低于当地最低工资标准；连续工作4小时须安排适当休息；禁止算法歧视，涉及劳动者重大利益的派单、封禁账号等决定必须经人工审核，不得由算法自动决策。

> **来源**：四川在线 · 10/9/2026 4:05:02 PM

## 正文内容

 
外卖骑手、网约车司机、网络主播们，好消息来了！人力资源社会保障部最近发布《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》（即日起至11月8日向社会公开征求意见），给咱们新就业形态劳动者提供了一份实实在在的保障清单。其中，新规明确，正常干活，报酬不能低于当地最低工资标准。连续工作4小时，就得让人适当休息一下，不能一直连轴转。禁止算法歧视，停止派单、封禁账号等涉及咱们劳动者重大利益的决定，不能由算法自动拍板，必须经过人工审核。还有哪些规定？政策翻译机为你翻一翻。
文案 王桃 数字主播 陈玉萱 剪辑 周宝 美术 杨璐嘉

## 5W1H 核心事实
- **谁 (Who)**：人力资源社会保障部
- **何事 (What)**：发布《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》，明确保障外卖骑手、网约车司机等劳动者权益
- **何时 (When)**：未提及
- **何地 (Where)**：未提及
- **为何 (Why)**：保障新就业形态劳动者基本权益，促进公平就业与可持续发展
- **如何 (How)**：规定最低工资标准、连续工作4小时需休息、禁止算法自动决策重大事项，须人工审核
## 核心问答对 (Q&A)
### Q1: 新就业形态劳动者权益保障办法征求意见稿由哪个部门发布？
人力资源社会保障部发布了《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》。

### Q2: 外卖骑手和网约车司机的新权益保障政策何时开始征求意见？
该政策自发布之日起至11月8日向社会公开征求意见。

### Q3: 新就业形态劳动者正常工作时，报酬最低标准是什么？
正常干活时，报酬不能低于当地最低工资标准。

### Q4: 连续工作多长时间后，新就业形态劳动者必须获得休息？
连续工作4小时后，必须适当休息，不得一直连轴转。

### Q5: 算法在哪些涉及劳动者重大利益的决策中不能单独决定？
停止派单、封禁账号等涉及劳动者重大利益的决定，不能由算法自动拍板。