四川在线记者  樊邦平

“我们将主动深入了解四川的历史文化、风土人情、淡化挂职身份，戒掉‘做客’思想，尽快适应四川的工作和生活，讲四川话、吃四川菜、做四川人、谋四川事，满腔热情融入新的集体。”6月27日，成都新华宾馆，中央组织部选派第四批“西老革”来川挂职干部期满总结暨第五批挂职干部岗前培训座谈会在此举行，来自生态环境部、挂任成都市委常委、副市长的王志华代表第五批“西老革”来川挂职干部做表态发言。

包括王志华在内的第五批26名中央单位赴川挂职干部，会后将分赴我省各市（州）开展为期2年的挂职工作。

选派干部到西部地区、老工业基地和革命老区挂职锻炼，是中央组织部贯彻落实国家重大发展战略的重要举措。随着第五批挂职干部的到来，其来源构成和去向安排等话题也引发了社会的关注。为帮助广大网友了解第五批“西老革”来川挂职干部的详细情况，日前，四川在线记者走近这个群体进行采访。

有何新特点？

研究生以上学历占八成

开展干部挂职工作，既是灵活调配干部资源、统筹服务党和国家重点工作的有效手段，又是多岗位培养锻炼干部的重要渠道，我省高度重视该项工作。

近年来，中央组织部通过“西老革”挂职项目向四川选派干部的力度呈逐步增大趋势，人数从2014年的第一批13名增加到近两批连续选派的26名，在推动新时代治蜀兴川再上新台阶的关键阶段送来了急需紧缺的干部人才资源，有力助推了四川的发展进步。

省委组织部相关负责人介绍，此次第五批“西老革”来川挂职干部共26名，数量与第四批挂职干部相当，平均年龄45.4岁，具有研究生学历的有21人，其中博士6人。

在来源构成上，此次挂职的26名干部来自中央国家机关、全国性群团组织、中央企业和中管高校，包括中央纪委国家监委机关、生态环境部、中国文联、中国兵器装备集团有限公司、中国人民大学等。

在岗位安排上，第五批“西老革”来川挂职干部中有21位将挂职担任市（州）党委和政府班子成员，还有5名将挂职担任巴中革命老区以及阿坝、甘孜、凉山等地共5个县（区）党委和政府班子成员。

来川做什么？

发挥专业优势为四川发展献策献力

为了做好第五批“西老革”挂职干部的岗位安排，我省结合26名同志的工作经历、专业特长和各地经济社会发展需求，进行了挂职岗位的认真研究，并对做好挂职管理服务提出明确要求。

例如，为助推绵阳市发挥科技城优势加快建成川北省域经济副中心，安排科技部的同志到绵阳挂职，以便发挥专长施展拳脚；结合宜宾市打造蜀南竹海和李庄文化产业的需求，安排中国文联的同志到宜宾挂职，以便因地制宜献智献力；考虑到攀枝花市的水电等清洁能源较为丰富，安排国家电力投资集团的同志到攀枝花挂职，以便结合专业贡献力量，等等。

为帮助挂职干部尽快熟悉情况、进入角色，6月24日至27日，省委组织部为大家进行了系统的岗前培训，重点介绍了习近平总书记对四川工作系列重要指示精神及我省贯彻落实情况、省第十二次党代会精神、四川省情及“十四五”规划、我省巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接相关情况等内容，并组织大家到成都市郫都区唐昌镇战旗村和四川天府新区进行了考察调研。

省委组织部相关负责人谈到，党的十八大以来，习近平总书记对四川工作“七个方面”的重要指示，为大家做好各项工作指明了前进方向、提供了根本遵循。同时，当前的四川发展更面临着“一带一路”建设、长江经济带发展、新时代西部大开发、西部陆海新通道建设、成渝地区双城经济圈建设等许多重大机遇交汇叠加，新时代国家战略擘画为四川带来了前所未有的发展机遇，大家来川挂职正当其时、大有可为。

对此，挂职干部们也非常认同。广大挂职干部纷纷表示，接下来大家将发挥专长优势，当好先进理念的传播者、创新实践的拓荒者，在助推地方企事业改革、产业招引与生成、本土化专业人才培养等方面下功夫，扎扎实实地做一些打基础、做铺垫、利长远、增后劲的工作，为推进地方经济发展“造血补钙”。同时，大家还将作为重要的“桥梁纽带”，发挥好部门优势和资源优势，促进中央单位与四川交流合作，不断为四川跨越式发展注入“活水”，坚持“走出去”与“请进来”并重，基层探索与借力引智并进，多渠道、多层面整合各方资源，助推地方经济社会高质量发展。