设立创业天使和离岸双创基金 助力解决融资问题
建立由政府全额出资的创业天使基金，对处于种子期、初创期的高层次人才项目给予最高500万元的融资支持。
由政府出资2亿元，引导社会资本成立成都高新区海外人才离岸创新创业基金。离岸基金采用市场化的管理方式，重点对离岸人才进区开展科技成果转化进行融资支持，单个项目多轮投资累计可达2000万元，加速海外离岸人才聚集。
“资本投的不是项目，而是人才和未来。”成都高新区创新创业服务中心主任缪晓波说，菁蓉国际广场，天府新谷等大批创业苗圃、孵化器、加速器，正吸引着梦想改变世界的年轻人。
据悉，今年6月，中国科协批准以成都高新区为核心区，建设国内第4家海外人才离岸基地。依托离岸基地建设，按照“不求所有、但求所用”的方式，柔性引进海外离岸人才进区开展科技成果转化。
对于企业建设海外人才离岸创新创业站，给予10万元的建站费用补贴和每年最高50万元的建站补贴。对于高校建设海外创新资源汇聚站点，每年给予最高100万元的运营补贴。同时，突破现有人才政策申报标准，离岸人才进区创新创业可不受在成都高新区工作时间长短限制，享受政策扶持。
设立双创人才奖和成就奖强化对高层次人才的表彰激励
进入新时期，全球化进入“人才流动”的新阶段，国际人才竞争更加紧迫。美国的移民制度上写满“只欢迎人才”，一年发放近20万张人才绿卡;硅谷创业公司的老总有一半为外国人才;新加坡设立“国家猎头”全球搜揽人才……国内领先未必国际领先，成都高新区的人才竞争力迎来新挑战。
该《政策》明确，对于在成都高新区创新创业2年以上，且通过成都高新区申报入选了国家“千人计划”、四川省“千人计划”、“成都人才计划”等的高层次人才，最高给予100万元的奖励;对于在成都高新区创新创业5年以上，且为成都高新区产业发展带来重大经济社会效益的高层次人才，给予200万元的奖励。
建立人才服务“一卡通”制度，在落户、入学、医疗、住房、居留和出入境证件申请、创业扶持等方面提供一站式服务;对于入选“菁蓉·高新人才计划”的高层次人才，提供免租3年的人才公寓;对于高层次人才子女就读中小学、幼儿园，由教育部门在成都高新区公办学校(幼儿园)给予支持。
为鼓励高层次人才可持续创新，该政策确定了“技术转移+成果转化+专利奖励”的“组合拳”。区内高层次人才与国内外高校院所成功实现技术转移和成果转化的，按照交易额的2%最高可给予100万元的资助;对国内外专利授权，可最高给予每件4万元资助，对建立专利联盟、专利池，可最高给予50万元资助。鼓励产学研协同发展，对于推荐一定规模的科研人员到高新区创办企业的高校科研院所，给予“创智项目”支持;对于省市院士工作站，给予合作院士最高100万元的支持;给予博士后工作站10万元建站补贴，进站博士后，给予共计20万元补贴。
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